Formación en Competencias Digitales para la Empleabilidad en Elche, San Juan y Orihuela
Actividades, Cursos y Jornadas, Noticias Observatorio
Programa de Atención Integral y Empleabilidad de Estudiantes Universitarios
9 mayo 2012
El pasado 7 de mayo arrancamos con el proyecto orientado a la formación en Competencias Digitales para la Empleabilidad, financiado por el Ministerio de Educación, Cultura y Deporte, en el marco del Programa de Atención Integral y Empleabilidad de los Estudiantes Universitarios, con el objeto de aumentar tu nivel de empleabilidad.
En una sociedad tan digitalizada como la actual, se hacen muy necesarios una serie de conocimientos y habilidades tanto a nivel personal como tecnológico. Por ello, el Observatorio Ocupacional de la Universidad Miguel Hernández de Elche pone en marcha un proyecto para el desarrollo de la formación en competencias digitales para incrementar tu empleabilidad.
Los principales objetivos de esta formación son incrementar la ‘empleabilidad’ y el emprendimiento de estudiantes y titulados UMH y relacionar a estudiantes y graduados con profesionales, además de fomentar el ‘Networking’. Del mismo modo, el proyecto incluye formar a estudiantes, titulados y profesionales en las nuevas posibilidades que ofrece Internet y las redes sociales tanto para la búsqueda, promoción y consecución del empleo como para el encuentro de socios, inversores o la creación de empresas.
Inscríbete cuanto antes aquí , ya que las plazas son limitadas y se adjudicarán por riguroso orden de inscripción.
El primer taller con el que comenzamos el proyecto es el de “Formación Inicial en Competencias Digitales” en el que te enseñaremos y pondremos en práctica:
- La técnica del discurso del ascensor, preséntate de forma atractiva.
- Técnicas para la presentación de proyectos e ideas.
- Técnicas de desarrollo personal. Coaching.
- Gestión de contactos personales. Networking.
El taller consta de 12 horas de duración, de las cuales 8 son presenciales y el resto de trabajo individual no presencial. Las ediciones que ya están programadas son:
Turno | Horario | Días | Lugar |
Mañana | 10 – 14 h. | 28 y 30 de mayo | Ed. Torreblanca – Aula 0.3 Campus Elche |
Mañana | 10 – 14 h. | 4 y 6 de junio | Ed. Torreblanca – Aula 0.4 Campus Elche |
Mañana | 10 – 14 h. | 18 y 20 de junio | Ed. 3 (Farmacia) – Aula 0.9 Campus San Juan |
Mañana | 10 – 14 h. | 26 y 27 de junio | Salesas – Aula 1.1A – Orihuela |
Si eres estudiante, la realización de este taller te da opción, y es imprescindible, para inscribirte en otros que forman parte del proyecto:
- Taller de Redes Sociales: cómo usar las Redes Sociales con el fin de encontrar empleo, promocionar profesionalmente o impulsar tus ideas de negocio.
- Taller de Networking: cómo gestionar de forma óptima tu red de contactos.
- Taller de Creación de Blogs: aprende a usar los Blogs para aumentar tu visibilidad y promocionarte en la red.
- Herramientas para una Gestión Eficiente: conoce las opciones que ofrece la red para sacarle el máximo partido a tu desarrollo profesional: trabajo en equipo, sistemas de gestión de clientes, reputación online, Google site, Google APPS,…
El proyecto se desarrollará de mayo a diciembre de 2012 y se realizará en todos los campus de la Universidad Miguel Hernández.
Recuerda: son talleres gratuitos con plazas limitadas. Aprovecha la oportunidad que te brindamos.
TALLERES YA REALIZADOS:
Turno | Horario | Días | Lugar |
Mañana | 10 – 14 h. | 7 y 9 de mayo | Ed. Torreblanca – Aula 0.3 Campus Elche |
Mañana | 10 – 14 h. | 15 y 17 de mayo | Ed. Torreblanca – Aula 0.3 Campus Elche |
Tarde | 16 – 20 h. | 21 y 23 de mayo | Ed. Torreblanca – Aula 0.4 Campus Elche |
Eventos
Fecha: 25 de noviembre de 2024
LinkedIn: cómo tener un buen perfil emprendedorFecha: 26 de noviembre de 2024
Taller de realización de CV y preparación de entrevistas (online)Fechas: Desde el 27 de noviembre de 2024 hasta el 29 de noviembre de 2024
Nuevo taller online: "Herramientas IA para la Empleabilidad y la Productividad"Fecha: 28 de noviembre de 2024
Modelos de negocio: resolución de problemas y creación de valor